百度作业网全才比专才更适应社会 辩论赛
来源：学生作业帮 编辑：百度作业网作业帮 分类：综合作业 时间：2024/04/27 15:59:30
全才比专才更适应社会 辩论赛
我们要进行一次辩论赛,我们是全才好一方,给我找一下全才比专才好的实际事例,尽可能多,
我们要进行一次辩论赛,我们是全才好一方,给我找一下全才比专才好的实际事例,尽可能多,
马来西亚前总理马哈蒂尔以前是一个医生,后来却成为了国家领导人；
香港城市大学的校长张新刚是个典型的生物学家,但却对认为学情有独钟,还搞城市沙龙；
香港法律界的专精化就是一个很大的启示:一般律师都只是专注於某一类别的法律服务,比如有人负责刑事、有人负责婚事(如离婚等),而94至97这几年最多人专注的,就是屋宇买卖,原因是当时香港楼市买卖高峰期,一买一卖律师就能收到可观的报酬,也因为如此,很多律师行都以楼宇买卖为主,并聘请在楼宇买卖法律处理条例较佳的律师坐镇,但经融风暴过后,楼价大跌,买卖交易也减少,所剩的交易,也因为楼价不高,所以律师的酬金也相应减少(以楼价%计),也因此很多转精於楼宇买卖的律师行倒闭.这就是"专精"带来的结果.再来看看全球的企业,有那个大企业是只专於某一产品的?没有.就算是一些制衣的品商,他们也要不断开发新的市场、新的品牌、新的样式,设计师也要了解各个不同文化的喜好、潮流的兴衰及商业的利润,因此很多名设计师本身也会各样知识,如建筑、音乐、绘画、历史等.一间企业若只专精於一种产品,只要社会需求改变,他就得结束生意.相反,若他能横向发展,以和企业原产品为中心,不断研发周边产品,再以周边产品发展成另一系列货品,并不断地发展下去,就能永远和社会、市场挂钩,也更加能保持其竞争能力.企业如是,人才更要如是.在经济好时,一个专才也许会得到相应的回报,因为公司的资金充裕,不在乎多一个两个人;但当经济差时,公司要解除部份人员来节流时,最优先考虑的,就是专才,因为他只负责其中一部份,但薪酬却肯定不比其他人少.试想,我解顾两个十分顶尖的专才人员,在以其中一人的薪酬的8成请来一个全才来负责他们的事务,你说对公司有没有好处?如果你认为这个全才的处事能可能只有那两个专才的8成,那好,我以请两个专才的薪酬请够3个全才,如果简单地以数学计算的话,你说你2个专才所能带来的效率大还是3个全才的效率大.(再)相反,全才的能力,即使遇上经济差时,他的就业机会也较大,专才呢?不用说了吧.所以,在现令的时代,全才比专才更能适应社会竞争.
香港城市大学的校长张新刚是个典型的生物学家,但却对认为学情有独钟,还搞城市沙龙；
香港法律界的专精化就是一个很大的启示:一般律师都只是专注於某一类别的法律服务,比如有人负责刑事、有人负责婚事(如离婚等),而94至97这几年最多人专注的,就是屋宇买卖,原因是当时香港楼市买卖高峰期,一买一卖律师就能收到可观的报酬,也因为如此,很多律师行都以楼宇买卖为主,并聘请在楼宇买卖法律处理条例较佳的律师坐镇,但经融风暴过后,楼价大跌,买卖交易也减少,所剩的交易,也因为楼价不高,所以律师的酬金也相应减少(以楼价%计),也因此很多转精於楼宇买卖的律师行倒闭.这就是"专精"带来的结果.再来看看全球的企业,有那个大企业是只专於某一产品的?没有.就算是一些制衣的品商,他们也要不断开发新的市场、新的品牌、新的样式,设计师也要了解各个不同文化的喜好、潮流的兴衰及商业的利润,因此很多名设计师本身也会各样知识,如建筑、音乐、绘画、历史等.一间企业若只专精於一种产品,只要社会需求改变,他就得结束生意.相反,若他能横向发展,以和企业原产品为中心,不断研发周边产品,再以周边产品发展成另一系列货品,并不断地发展下去,就能永远和社会、市场挂钩,也更加能保持其竞争能力.企业如是,人才更要如是.在经济好时,一个专才也许会得到相应的回报,因为公司的资金充裕,不在乎多一个两个人;但当经济差时,公司要解除部份人员来节流时,最优先考虑的,就是专才,因为他只负责其中一部份,但薪酬却肯定不比其他人少.试想,我解顾两个十分顶尖的专才人员,在以其中一人的薪酬的8成请来一个全才来负责他们的事务,你说对公司有没有好处?如果你认为这个全才的处事能可能只有那两个专才的8成,那好,我以请两个专才的薪酬请够3个全才,如果简单地以数学计算的话,你说你2个专才所能带来的效率大还是3个全才的效率大.(再)相反,全才的能力,即使遇上经济差时,他的就业机会也较大,专才呢?不用说了吧.所以,在现令的时代,全才比专才更能适应社会竞争.