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17世纪之前英国的人事行政制度实际上是

来源：学生作业帮 编辑：百度作业网作业帮 分类：综合作业 时间：2024/05/18 10:09:57
17世纪之前英国的人事行政制度实际上是
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17世纪之前英国的人事行政制度实际上是恩赐官爵制
在中世纪,英国实行封建专制制度,国王集立法和行政大权于一身,所有官员都是国王的臣仆,一切听命于国王,官吏的任命和升迁完全取决于门第出身和对国王的忠诚,而个人的品德和才学则无足轻重.这种人事行政制度就是所谓的“恩赐官爵制”.
17世纪之前英国的人事行政制度实际上是 分公司人事行政制度如何编写 为什么英国在17 世纪会凭空 出现那么多介绍中国文官制度的书籍? 人事行政部 英文人事行政部用英文怎么说?要正规的! 人事行政经理 名片上的英文名称怎么说? 行政经理与人事经理的区别谢谢了, 17 18世纪 英国的重要制度创新主要有 责任内阁制 君主立宪制 两党制 共和制 代议制中的哪几种? 英国的行政特点是什么? 经理和行政经理还有人事行政经理是啥区别呢? 知识就是力量 是17世纪英国哲学家（ ）的名言． 人事行政经理与行政人事经理有什么区别 英国的爵位制度